作为算法组组长,我首先得检讨自己。
组里出现了工作作风问题。
是我这个组长没带好队伍,我负主要责任。”
看似反省,实则帮云川认错,坐实了院长对云川的批评。
居心不良!
云川:我谢你全家!
郝院长放下报告,看着面前这个态度端正的下属,不自觉和桀骜不驯的云川对比,满意地微微点了点头。
“你能认识到这一点,很好。
组里风气要靠你这个组长把住。
有些同志有能力,但恃才傲物,你自己得清醒。”
邹俊连连点头,顺带告起了云川刁状。
“院长说得是,云顾问确实很有才华,这一点我是认可的,但他最近的表现,确实让组里有些同志心里不舒服。
仗着自己做出了一点成绩,任性妄为。
眼高于顶,不把领导放在眼里。
无组织无纪律,想来就来,想走就走,迟到早退家常便饭。
他还拉拢组里的年轻同事搞小团体。
孤立、架空我这个组长。”
郝院长眉头紧皱,“还有这事?
他怎么孤立你?”
邹俊停頓了一下,满脸委屈。
“他喊同事们出去聚餐,唯独不喊我。”
郝院长端起茶杯喝了一口,眼神闪烁衡量了片刻。
“云川的本事,你学了多少?”
邹俊心头猛的一跳,这话里意思很明显。
院长莫非要踢开云川?
那可太好了!
“院长,说实话,我只是一时被惯性思维困住,走出误区,思路打通,其实有没有云顾问都一样。
我照样可以带领同事们,麻溜做好天工火箭的算法工作。”
技术人员普遍存在个通病。
只是一下没转过弯,不然我上我也行。
邹俊就是这情况。