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第250章 前车之鉴（第2页）

会议开了整整两个小时。

散会时，已经上午十一点。

常委们陆续离开会议室，每个人的表情都很凝重。

他们知道，从今天起，金禾县要变天了。

下午两点，县委办公楼三楼的小会议室。

这里临时被改成了“企业服务快速响应中心”的筹备办公室。

几张办公桌拼在一起，上面堆满了文件和材料。

邓明站在白板前，正在给抽调到中心的七个人开会。

这七个人来自自然资源局、住建局、环保局、市场监管局、人社局、消防大队和税务局，都是各局的业务骨干，最年轻的三十出头，最年长的也就四十来岁。

“各位，客套话我不多说了。”邓明的开场白很直接，“陈书记、李县长把咱们聚到这里，就一个任务：解决企业的问题。从今天起，你们就不再是某个局的人了，你们是这个中心的人。企业的问题找到我们，我们就要负责到底。”

一个来自住建局的年轻人举手：“邓主任，那如果我们协调其他部门，对方不配合怎么办？”

“第一次，记录在案。第二次，我带着你去他们局长办公室。第三次，直接报陈书记、李县长。”

邓明说得干脆，“中心成立的第一天，我在这里给大家交个底：陈书记给了我们尚方宝剑，对推诿扯皮、敷衍塞责的，我们可以建议问责。”

会议室里安静了几秒。

“另外，中心实行首问负责制。”邓明在白板上写下这几个字，“不管企业找到我们中的谁，这个人就是第一责任人。可以不懂具体业务，但不能推诿，要负责协调跟进，直到问题解决。”

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“那我们的考核……”来自自然资源局的中年女干部问。

“中心的考核独立于原单位。”邓明说，“由企业评价、问题解决率、响应速度三个指标构成。李县长说了，半年后考核优秀的，优先提拔重用；不合格的，退回原单位，且两年内不得提拔。”

话很重，但也很公平。

七个人互相看了看，都从对方眼里看到了一种复杂的情绪——有压力，但也有跃跃欲试的兴奋。

能在这种时候被抽调到这个中心，本身就是一种认可。而且谁都看得出来，这个中心是陈书记亲自抓的“一号工程”，干好了，前途无量。

“好了，现在开始分配任务。”邓明把手中的问题清单分发下去，“这是近期企业反映比较集中的二十七项问题，每个人认领三到四项。三天内，必须给企业明确答复，能解决的解决，暂时不能解决的要说明原因和时限。”

会议室里响起纸张翻动和低声讨论的声音。

会议室的门忽然被敲响，县府办主任王涛站在门口，“邓县长，我来报到的。”

邓明眼皮微微一跳，他来金禾县，县府办主任就是王涛。

他从县委办主任升任副县长，县府办主任还是王涛。

今天上午陈书记已经明确提出一个建议，两办合并，虽然没说具体方案，但涉及的关键人员就是王涛和欧阳薇。

这才到下午，王涛就主动表态了。

事实上作为一个部门领导，他的确可以自己做主，在没有合并之前，县府办的工作他有决定权，人事调整他也有很大的建议权。

只是，他到底是迫于无奈自己把自己建议出去了，还是有别的原因。

“王主任是报的什么到？”邓明有些疑惑，整个会议室的人目光也都看向了王涛。