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第1432章 物业运营公司（第2页）

苏易想到的是，利益最大化。

如何利用华食集团旗下近万家门店周边的物业资源，去获得最大的利益。

这些周边的门店，从理论上来说，和华食集团没有关系，和光华集团没有关系。

但是不妨碍一个商人，可以把他们变成自己的利益。

成功的商人，从来都是拿别人的东西，变成自己的利益。

苏易思考了一会说道：“华哥，你说的很对，以前我们的品牌影响力的认知做的很不足，相当的狭隘。”

说着转头看向黄丽，说道：“回去就你们的品牌运营部的负责人换了。”

对于苏易来说，他们想不到这个影响力，很正常。

因为他们都是企业的管理者，看的事务太多，看的格局太高。

但是华食集团的品牌运营部，负责的就是企业品牌运营，华食集团名下近万家门店，这些连锁门店的周边门店的影响力他们竟然没有想到。

或许他们想到了，只是没有想到有什么更好的办法利用。

黄丽给苏易倒了一杯茶，笑着说道：“我回去就换掉，要不把甜蜜时光公司出这个方案的人挖过来？”

对黄丽来说，一个下属的变动，就好像倒一杯茶一样简单。

苏易没想到黄丽的脑洞打到“甜蜜时光”的身上，不由笑着说道：“想什么呢，让同行骂我是吧。我们已经把西式快餐垄断了，要低调。”

苏易说的这个理由，半真半假。

有不想去动曾晴的人的原因，也有真的不想挖同行的人。

之前收购肯德鸡的时候，有一段时间媒体在报道华食集团把西式快餐垄断了，当时在互联网还很多人炒作。

大部分人对信息是片段性的获取的，一旦知道华食集团把所有的西式快餐垄断了，很多人就会有一种阴谋想法，华食集团那东西肯定就会卖的很贵。

所以苏易尽量让华食集团和媒体合作，把垄断的事情淡化。

对外尽量不太提华食集团，而媒体报道也很少提华食集团，都只是提苏伊士、肯德鸡、麦当佬这些品牌的公司。

在很多人看来，这三个品牌就是三家公司，甚至不少人还觉得他们是竞争对手。

这个玩法，苏易是学习的前世某洗衣服和洗发水的做法。