湘南的问题到底怎么样?
如果是在两天前,他恐怕还不敢妄下结论。
但是从现在调查组手里掌握的材料来看,这一次湘南的干部异地交流任职工作之所以出问题,很大程度上都是因为人为干涉的因素导致的。
钟意宁简单地把问题归因于缺乏工作经验,这明显不符合实际情况。
“哈哈哈,钟部长,指导工作不敢当。”
“针对湘南的干部交流任职开展工作调研,毕竟这是徐书记视察湘南工作的重要任务安排之一,属于我的分内之事嘛。”
“真要说不合适,也是我们打搅了你们的工作,你钟部长多多包含才是。”
屋子里。
黎卫彬两句话直接噎得钟意宁满嘴苦涩。
这让他怎么说?
毕竟黎卫彬的这顶帽子太大了。
直接把这一次针对湘南干部交流任职工作的调查归于徐仲远的视察工作任务,他钟意宁总不可能说不合适。
再者,现在湘南这边,针对此事,作为一把手的宋强跟二把手刘恒毅摆明了就是不想亲自干涉,避免把事情的处理等级进一步上升。
如此一来。
怎么给这个问题一个交代,那就只能摁在一个比较低等级的事件上面,而其中关键之处就在于黎卫彬的态度。
这也是为什么宋强跟刘恒毅全程都没有出面,而是让刘伟会他钟意宁来处理的原因。
毕竟一旦宋强或者刘恒毅亲自出面。
那就不是简单的工作错误了,而是涉及到湘南班子决策错误的问题。
“黎部长说笑了。”
“我们湘南在推动落实这项工作的态度上是一贯坚定的,只是眼下确实存在一些难题。”
“此前黎部长在漠北开展干部工作改革成效显着,在这个方面黎部长是专家,我们湘南可是巴不得黎部长替我们号号脉,开开方。”
“如今黎部长既然来了湘南,不给我们留下一点宝贵的意见,我这个组织部长可是不会让你走了,哈哈哈。”
不远处。
推开门进来送水的周明韬听到钟意宁爽朗的笑声,一时间心里对这位钟部长也是佩服得不行。
姜还是老的辣啊。
能把自身的问题说的如此滴水不漏,甚至还能借此捧一捧黎部长,最起码这份沉得住气的老练功夫,没有个十几二十年的火候是做不到的。
……