最牛的是——他能玩阴的。
石头后面那棵小树,导弹都打不着。
可他一个念头,飞剑绕着石头一转,唰——树直接断成两截,连根都没剩。
练剑的同时,他拨了个电话给苑长霞。
“建研究所的事,你盯一下。”
苑长霞那边声音都带点颤:“老板,规模多大?预算多少?”
“设备要全球顶尖,人要最牛的,别的无所谓。”
“资金?随你花。”
“好!”苑长霞立马拍板。
两天后,“巨龙特种金属材料研究所”正式挂牌,注册资金两亿美金。
紧接着,全球招聘启事全网炸开。
普通研究员,年薪五十万美金。
二级,一百五十万。
一级,两百五十万。
而最顶尖的特级研究员——
年薪五百万美金,包机票,包别墅,还送私人飞行器。
消息一出,全世界的材料学大佬全炸了。
二级研究员、一级研究员,得先过考评关。
过了,等级就定了,待遇跟着涨。
至于特级研究员?别想太美,得干出点真玩意儿,熬够年限,贡献够硬,才有资格提名。
除了固定年薪,只要你在实验室里憋出点大成果,奖金直接砸过来,多少看贡献,没上限。
最猛的那批,一年干出五千万美金的奖金,不是梦。
入职立马包房、包医保,老婆孩子热炕头,你只管埋头搞科研,别的事儿不用操心。
这条件一放出来,全球搞金属材料的全炸了。
“卧槽,普通研究员年薪五十万美金?!这比华尔街加班狗还赚啊!二级研究员直接百万起,干三年买房买菜都不用愁!”
“巨龙这是疯了吧?!砸钱请人当祖宗供着?我要是能评上二级,立马辞职,这辈子躺平都不亏!”
“我这些年发了十几篇论文,实验数据堆得比人还高,冲一级研究员肯定稳的!必须投!”
“五十万一年啊!我工资条看了八百遍,做梦都不敢这么想!今天就把简历发过去,管它成不成,这一搏,值了!能不能住上海边别墅,开上劳斯莱斯,全看这次了!”
转眼间,邮件如潮水般涌进巨龙集团的收件箱,客服都快被塞爆了。
苑长霞直接调了几十号人,日夜轮班盯简历。
不看学历,不看头衔,只看两点:你以前干过啥实锤成果?你脑子灵不灵光?