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第1858章 健康的团队才能打胜仗(第2页)

贾瀞雯走到床边。

周涛看到她,有点不好意思。

“贾总,对不起,给您添麻烦了。”

“别说这个。”贾瀞雯拉过椅子坐下,“你多久没好好休息了?”

周涛犹豫了一下:“上周……就睡了二十个小时吧。

两边都在催,我就想赶紧做完。”

贾瀞雯心里一阵难受。

她想起周涛是星火小组最早的成员,从移动搜索立项就跟着她。

能力强,责任心重,总是默默承担最多的工作。

“从现在起,你给我强制休息。”她说,“项目的事不用操心,我和李明会安排。”

“可是……”

“没有可是。”贾瀞雯打断他,“身体是革命的本钱。

你要是倒下了,项目更没法推进。”

从医院出来,贾瀞雯坐在车里,久久没有发动。

她想起那个矩阵架构,虽然缓解了资源争夺,但核心骨干的压力依然很大。

她需要做得更多。

第二天,她调整了公共基础组的工作机制:实行任务排期制度,每个人每周工作时间不能超过五十小时。

同时,为每个骨干配备副手,分担部分工作。

她把调整方案发给陈浩,算是汇报。

三天后,行政部送来一份新文件:公司健康保障预算审批。

贾瀞雯翻开一看,愣住了。

预算里新增了好几项:年度全员体检、补充医疗保险、心理咨询服务、还有每周两次的下午茶和水果供应。

预算总额不小,审批人签字是陈浩。

她拿起电话打给陈浩。

“浩哥,那个健康保障预算,是你加的?”

“嗯。”陈浩声音平静,“周涛的事我听说了。

团队的健康不能忽视。

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