并向赵长天汇报。
赵长天认真听取汇报后,说道:“这些线索很有价值。
你们要快速对这些线索进行评估分类。
优先跟进那些最具潜力的小区。
安排专人负责对接,制定详细的拓展计划,明确目标和步骤。
确保拓展工作高效进行。”
孟昭明说道:“好的,赵总。
我们会尽快完成评估分类,制定详细计划。”
拓展小组迅速行动起来,对新线索进行详细分析和评估。
他们根据小区的规模、居民需求、周边环境等因素。
对潜在合作小区进行了分类。
并针对不同类型的小区制定了相应的拓展策略。
赵长天深知,公司要想顺利推进各项项目。
良好的内部管理是基础。
为此,他发布了一份内部通知。
强调纪律与协作的重要性。
通知中明确规定,严禁各部门之间推诿责任。
一旦发现违反规定的行为,将严肃处理。
通知发布后,苏羽昕、林晚晴等人积极响应。
苏羽昕在部门会议上。
向分管的部门干部们传达了赵长天的指示——
“大家都看到赵总的通知了。
现在公司正处于关键时期。
我们每个人都要严格遵守纪律,加强部门之间的协作。
只有大家齐心协力,才能共同应对公司面临的挑战。”
林晚晴也在市场拓展处,强调了同样的内容——
“我们处在公司的发展中起着重要作用。
大家要积极与其他部门配合,不能各自为政。
遇到问题,要主动沟通解决,而不是互相推诿。”
各部门纷纷组织学习赵长天的通知精神。